在365体育手机版app下载的人力资源管理上，有公开、明确的员工岗位职责和绩效考核机制，并在执行的过程中公开接受全体员工的监督。365体育手机版app下载承诺每位员工不论出身背景、岗位职务，都公平地在365体育手机版app下载人力资源管理框架下公正客观进行评价考核，并按照评价结果衡量、定位和使用人才。

即365体育手机版app下载视人才为365体育手机版app下载生命和保持活力的的聚合体，视人才如同使用自己的五官、四肢一样，感同身受，消除一切隔阂，与员工协同，将每位员工融进企业的生命和发展进程里。“用才如己”体现的是365体育手机版app下载珍视人才、信任人才的文化。